القعود: تمديد فترة التقديم لخطة بعثات بالتطبيقي حتى 24 سبتمبر المقبل

أعلن مدير إدارة البعثات والعلاقات الثقافية بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب جاسم القعود عن تمديد فترة التقديم بخطة البعثات الدراسية للعام الدراسي 2021/2022 لشغل وظيفة معيد بعثة وذلك للإيفاد في بعثة دراسية للحصول على درجة الماجستير والدكتوراه حتى يوم السبت الموافق 24/9/2022 وذلك لتمكين المتقدمين من استيفاء جميع المستندات المطلوبة للتقديم. وأوضح أن إعلان البعثات تضمن نوعين من المستندات المطلوبة منها الإلزامية التي لن يتم استكمال الطلب إلا باستيفائها بشكل كامل والاختيارية وهي المستندات التي ترتبط بمعايير المفاضلة بين المتقدمين. مهيبا بجميع المتقدمين ضرورة الاطلاع على الإعلان والشروط والضوابط الواردة فيه واستمارة تقييم المتقدم التي من خلالها سيتم المفاضلة. وبين أن الإدارة على استعداد تام للرد على استفسارات المتقدمين من خلال نظام الاستفسار الالكتروني الموجود عبر موقع الهيئة الالكتروني www.paaet.edu.kw

بدء التسجيل بدورات خدمة المجتمع بـ"التطبيقي" الأحد المقبل

أعلن عميد عمادة خدمة المجتمع والتعليم المستمر بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب د.تركي المطيري عن بدء التسجيل في دورات العمادة للفصل الخريفي 2022/2023 وذلك ابتداء من يوم الأحد الموافق 2022/8/14 ولغاية يوم الخميس الموافق 2022/9/8 عبر الموقع الالكتروني للعمادة، موضحاً أن الدورات المطروحة تتضمن دورات اللغات التركية والإنجليزية والألمانية والفارسية ولغة الإشارة، والتصوير عبر الموبايل وبرمجة التطبيقات الذكية بالفلاتر والأتوكاد، ودورة التعامل مع اضطرابات سلوك الأطفال، الإسعافات الأولية، السباحة للبنات، صيانة الأجهزة المنزلية، النجارة المنزلية، الحدادة واللحام، التمديدات الكهربائية، وميكانيكا وكهرباء السيارات والدوائر الإلكترونية، أساسيات الطبخ، فن المكياج، الخياطة والتفصيل وصناعة العطور ،فن تشكيل الخزف والرسم الهندسي وفن تشكيل الخزف، تجودي القرآن الكريم، الخط العربي، بالإضافة إلى دورة الدفاع عن النفس والأشغال اليدوية للأطفال و غيرها من الدورات التي تخدم المجتمع .

اتفاقية تعاون مشترك في مجال التمريض بين الصحة والتطبيقي

وقعت الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب مذكرة تفاهم مشتركة مع وزارة الصحة، وذلك بحضور وكيل الوزارة الدكتور مصطفى رضا ومدير عام الهيئة بالإنابة الأستاذ الدكتور جاسم الأنصاري. تهدف الاتفاقية إلى تحقيق تعاون مثمر بين الطرفين من خلال عدة محاور منها دعم الأبحاث المشتركة بين الجهتين، وتوفير التدريب الميداني لطلبة كلية التمريض بالمستشفيات وتقييم المتقدمين للعمل ضمن أفراد الهيئة التمريضية بالوزارة، بالإضافة إلى التدريب الفني والإشرافي للهيئة التمريضية من العاملين بالوزارة. وخلال التوقيع صرح د.مصطفى رضا أن الوزارة تعمل جاهدة على توثيق التعاون والعمل مع المؤسسات التعليمية المختصة في مجال الصحة والتمريض وما تقوم به الهيئة ممثلة بكلية التمريض من تعاون وسد لاحتياجات الوزارة من الطاقم التمريضي الوطني يعتبر انجاز يساهم في تنمية العمل الصحي في الكويت، متمنيا أن تكون هذه الاتفاقية انطلاقا فعليا للتعاون المساهم في ذلك. من جانبه أكد أ.د. الأنصاري أن الهيئة تعمل جاهدة في تحقيق كل يا يخدم الوطن في توفير كوادر وطنية مؤهلة للعمل الصحي التمريضي والاتفاقية ستكون نتاج فعلي لتحقيق ذلك. حضر توقيع الاتفاقية الوكيل المساعد لشئون الفنية بوزارة الصحة الدكتور عبدالرحمن المطيري ، ومن جانب الهيئة كل من عميد كلية التمريض الدكتور علي الحجرف ومساعد العميد للشئون الأكاديمية الدكتورة آلاء الخليفة ومدير العلاقات العامة والإعلام سهام العنزي ، وتجدر الإشارة إلى أن هذه الاتفاقية هي استمرار للاتفاقيات ومذكرات تفاهم بين وزارة الصحة وكلية التمريض فيما يخدم المجال الصحي التمريضي في دولة الكويت.

وقعت الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب مذكرة تفاهم مشتركة مع وزارة الصحة، وذلك بحضور وكيل الوزارة الدكتور مصطفى رضا ومدير عام الهيئة بالإنابة الأستاذ الدكتور جاسم الأنصاري.

تهدف الاتفاقية إلى تحقيق تعاون مثمر بين الطرفين من خلال عدة محاور منها دعم الأبحاث المشتركة بين الجهتين، وتوفير التدريب الميداني لطلبة كلية التمريض بالمستشفيات وتقييم المتقدمين للعمل ضمن أفراد الهيئة التمريضية بالوزارة، بالإضافة إلى التدريب الفني والإشرافي للهيئة التمريضية من العاملين بالوزارة.

وخلال التوقيع صرح د.مصطفى رضا أن الوزارة تعمل جاهدة على توثيق التعاون والعمل مع المؤسسات التعليمية المختصة في مجال الصحة والتمريض وما تقوم به الهيئة ممثلة بكلية التمريض من تعاون وسد لاحتياجات الوزارة من الطاقم التمريضي الوطني يعتبر انجاز يساهم في تنمية العمل الصحي في الكويت، متمنيا أن تكون هذه الاتفاقية انطلاقا فعليا للتعاون المساهم في ذلك.

من جانبه أكد أ.د. الأنصاري أن الهيئة تعمل جاهدة في تحقيق كل يا يخدم الوطن في توفير كوادر وطنية مؤهلة للعمل الصحي التمريضي والاتفاقية ستكون نتاج فعلي لتحقيق ذلك.

حضر توقيع الاتفاقية الوكيل المساعد لشئون الفنية بوزارة الصحة الدكتور عبدالرحمن المطيري ، ومن جانب الهيئة كل من عميد كلية التمريض الدكتور علي الحجرف ومساعد العميد للشئون الأكاديمية الدكتورة آلاء الخليفة ومدير العلاقات العامة والإعلام سهام العنزي ، وتجدر الإشارة إلى أن هذه الاتفاقية هي استمرار للاتفاقيات ومذكرات تفاهم بين وزارة الصحة وكلية التمريض فيما يخدم المجال الصحي التمريضي في دولة الكويت.

الدراسات التكنولوجية تشارك بجائزة هاكاثون 2022

صرح مساعد عميد كلية الدراسات التكنولوجية للشئون الطلابية-بنات د. محمد المؤمن بأن الكلية سوف تشارك في مسابقة التحول الرقمي هاكاثون2022 والتي تنظمها وزارة النفط بالتعاون مع شركة شلمبرجير، مضيفا بأن هذا التعاون ما بين الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب و وزارة النفط هو فرصة لطلبة والطالبات للمشاركة بالمسابقة والتي تقوم على عمل برنامج رقمي أو انشاء تطبيق يساهم في حلول عملية للمشكلات الموجودة في القطاع النفطي بهدف تخفيض انبعاث ثاني أكسيد الكربون ورفع كفاءة بعض العمليات المطلوبة بالقطاع وتقليص مدة التنفيذ وتحقيق التطوير المطلوب وتقليل استهلاك الطاقة وتقليل الاحتباس الحراري. وذكر د. المؤمن بأن وزارة النفط وضعت خمس معضلات تحتاج لحلول وفرص لرفع كفاءتها تأتي في مقدمتها معالجة موضوع حفر الآبار والمشاكل المصاحبة لها ، و دراسة المكامن والتسريبات الرملية المصاحبة لها، ومعرفة أنواع الصخور وتصنيفها، و معرفة أو تقييم الضغط والحرارة الموجودة في المكامن ودراستها، و ختاما معالجة تدفع المياه في الآبار ودراستها وتطوير استخداماتها، وعلى الطالب اختيار أحد هذه المعضلات لمعالجتها، مضيفا بأنه سيتم تنظيم دورة في شهر اكتوبر لطلبة وطالبات كلية الدراسات التكنولوجية لإفادتهم في مجال عمل البرمجيات وتعليمهم مهارة برمجة التطبيقات لحل أحد المشكلات التي تواجه القطاع النفطي، مؤكدا على أن الهيئة تسعى من خلال هذا التعاون إلى تشجيع الطلبة على المشاركة بالمسابقة لتقوية مهاراتهم، وزيادة التواصل مع جهات سوق العمل المحلي، متقدما بالشكر لوزارة النفط على هذا التعاون ومتمنيا من الطلبة والطالبات المشاركة في هذه المسابقة لتحقيق الاستفادة .

صرح مساعد عميد كلية الدراسات التكنولوجية للشئون الطلابية-بنات د. محمد المؤمن بأن الكلية سوف تشارك في مسابقة التحول الرقمي هاكاثون2022 والتي تنظمها وزارة النفط بالتعاون مع شركة شلمبرجير، مضيفا بأن هذا التعاون ما بين الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب و وزارة النفط هو فرصة لطلبة والطالبات للمشاركة بالمسابقة والتي تقوم على عمل برنامج رقمي أو انشاء تطبيق يساهم في حلول عملية للمشكلات الموجودة في القطاع النفطي بهدف تخفيض انبعاث ثاني أكسيد الكربون ورفع كفاءة بعض العمليات المطلوبة بالقطاع وتقليص مدة التنفيذ وتحقيق التطوير المطلوب وتقليل استهلاك الطاقة وتقليل الاحتباس الحراري.

وذكر د. المؤمن بأن وزارة النفط وضعت خمس معضلات تحتاج لحلول وفرص لرفع كفاءتها تأتي في مقدمتها معالجة موضوع حفر الآبار والمشاكل المصاحبة لها ، و دراسة المكامن والتسريبات الرملية المصاحبة لها، ومعرفة أنواع الصخور وتصنيفها، و معرفة أو تقييم الضغط والحرارة الموجودة في المكامن ودراستها، و ختاما معالجة تدفع المياه في الآبار ودراستها وتطوير استخداماتها، وعلى الطالب اختيار أحد هذه المعضلات لمعالجتها، مضيفا بأنه سيتم تنظيم دورة في شهر اكتوبر لطلبة وطالبات كلية الدراسات التكنولوجية لإفادتهم في مجال عمل البرمجيات وتعليمهم مهارة برمجة التطبيقات لحل أحد المشكلات التي تواجه القطاع النفطي، مؤكدا على أن الهيئة تسعى من خلال هذا التعاون إلى تشجيع الطلبة على المشاركة بالمسابقة لتقوية مهاراتهم، وزيادة التواصل مع جهات سوق العمل المحلي، متقدما بالشكر لوزارة النفط على هذا التعاون ومتمنيا من الطلبة والطالبات المشاركة في هذه المسابقة لتحقيق الاستفادة .

ختام محاضرات مواصفات "الأيزو" لـ "إدارة الجودة والاعتماد الأكاديمي"

اختتمت إدارة الجودة والاعتماد الأكاديمي بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب سلسلة محاضراتها التوعوية بمواصفات الأيزو، وذلك ضمن خطتها التأهيلية والتدريبية لهذه الموسم التي تسعى من خلالها إلى تبني برامج التوعية والتدريب والتأهيل لتطبيق أحدث المعايير بهذه المجال. و بهذا السياق أوضحت مدير إدارة الجودة والاعتماد الأكاديمي أ.د.سعاد الشبو بأن هذه الخطة تم وضعها بالتعاون مع كلية العلوم الصحية و تتضمن سلسلة محاضرات توعوية عن صفات الأيزو ألقها د.علي خريبط، وقد شارك فيها ما يقارب 150 متدرب من أعضاء هيئة التدريس والتدريب بالهيئة، مؤكدة على أهمية مثل هذه المحاضرات التثقيفية التي تساعد كليات و معاهد الهيئة على التعرف المعايير العالمية بمجال التعليم و التدريب .

الحفل الختامي لكلية الدراسات التكنولوجية

نظمت كلية الدراسات التكنولوجية بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب الحفل الختامي لفعاليات الكلية للعام الدراسي 2021-2022، حيث بدأ الحفل بكلمة ألقاها عميد الكلية الدكتور محمد الحيان شكر فيها كل من أعضاء هيئة التدريس والإداريين على جهودهم طول الفترة الدراسية السابقة، ومتمنيا استمرار العطاء بما فيه خدمة للكلية بشكل خاص والهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب بشكل عام. ثم قام كل من عميد الكلية د.الحيان ومساعد العميد للشئون الطلابية "بنات" د.محمد المؤمن بتكريم المحتفى بهم وأعضاء لجنة الاعتماد الاكاديمي ولجنة البحوث ولجنة البرامج والمناهج الدراسية ولجنة الجداول المركزية، بحضور عدد من القيادات في الكلية و أعضاء الهيئة التدريسية والإدارية .

د.الحنيان : استحداث وتطوير تخصصات كلية الدراسات التجارية

كشف عميد كلية الدراسات التجارية في الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب د. أحمد الحنيان عن توجه الكلية لتطوير برامجها ومناهجها الدراسية بما يتوافق مع رؤية الكويت 2035، مؤكداً على التزام الكلية بأهداف كليات التعليم التطبيقي المتمثلة بتوفير وتنمية القوى العاملة الوطنية وذلك بما يكفل مواجهة القصور في القوى العاملة الفنية الوطنية، وتزويد البلاد بحاجتها من العمالة المطلوبة في المجالات والنوعيات والأعداد والمستويات اللازمة لسد احتياجات سوق العمل وذلك عن طريق ما تقدمه من برامج تتلاءم مع قدرات الطلبة وتحقق الاستجابة الوظيفية لحاجات المجتمع. وذكر د.الحنيان بأن العمل جار على استحداث تخصصات علمية جديدة يحتاجها سوق العمل الكويتي كتخصص الإحصاء التطبيقي، فضلاً عن تحديث البرامج الدراسية القائمة لتخصصات قسم الإدارة، المحاسبة، البنوك والعمليات المصرفية، إدارة المخاطر والقانون، مع العمل على دمج بعض المقررات ومن ثم تطويرها بما يواكب المناهج العالمية في الكليات التطبيقية المناظرة، موضحاً بأن قسم الحاسب الآلي كذلك يعمل حالياً على تطوير برنامجه الدراسي بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل. وكشف د.الحنيان عن أحد الأسباب التي استدعت تطوير برامج ومناهج الكلية وهو توحيد عدد الوحدات والساعات الدراسية بقدر الإمكان بحيث تكون 3 وحدات دراسية، مضيفاً بأن المقررات التطبيقية والميدانية تحتاج إلى ساعات تدريسية أكثر حتى يكتسب الطالب المهارات اللازمة. كما شدد عميد الدراسات التجارية في الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب د. أحمد الحنيان على ضرورة تكثيف المقررات الدراسية بالكلية التي تشجع على المشاريع الصغيرة حتى تخلق جيلًا قادراً على ريادة الأعمال وتنمية المشاريع، مبيناً بأن التنمية البشرية تتطلب تطوير برامج الكلية التي تكسب الأفراد المهارات اللازمة للتوجه إلى العمل في القطاع الخاص خاصةً وأن الدولة تشجع المشاريع الصغيرة والمتوسطة. وأفاد بأن هناك تحديات عديدة تواجه تحقيق رؤية الكويت 2035 لعل أبرزها الحاجة الملحة إلى المهارات والكفاءات العالية، وتطوير سياسات وأساليب واستراتيجيات التعليم والمناهج الدراسية، وضرورة التركيز على التفكير الإبداعي في المناهج الدراسية والتكنولوجية ومهارات التسويق الرقمي، مؤكداً على أن رأس المال البشري يتطلب تغيير سياسات التعليم والتحول للتطبيق العملي واكتساب المهارات لدى المتعلمين، علاوةً على التركيز على اقتصاد متنوع مستدام يأتي من خلال رفع الإنتاج والصناعة ودعم المشاريع التكنولوجية والصناعية المبتكرة، مشدداً على ضرورة تطوير التعاون مع المؤسسات التعليمية المناظرة وقطاعات الأعمال الحكومية والخاصة بما يحقق التنافسية المنشودة محلياً وإقليمياً، الأمر الذي يتطلب ضرورة إصلاح نظام التعليم بالكلية بإضافة التكنولوجيا الحديثة للارتقاء بالعملية التعليمية ولإعداد الشباب بصورة أفضل ليكونوا أعضاء فاعلين بقدرات تنافسية وإنتاجية مميزة لقوة العمل الوطنية. وأردف بأنه وبناءً على ذلك فقد قامت الأقسام العلمية متمثلةً بلجان البرامج والمناهج بدراسة احتياجات ومتطلبات سوق العمل من المعارف والمهارات العملية والتطبيقية وتمت صياغتها وفقا للأهداف التعليمية والكفايات اللازمة للخريجين حيث تتبع الكلية منهجية الكفايات والتي تعرف ب Competency Based Education (CBE) بحيث تتم مراجعة جميع المقررات في صحائف التخرج الحالية مع التركيز على المقررات التخصصية اللازمة لتحقيق الأهداف التعليمية، إضافة إلى إثراء صحيفة التخرج بالمقررات المساندة والتي تزود الطالب ببعض أنواع المعرفة أو الخبرة التي تساند التخصص، وتساعده على الإلمام بالمعارف والمعلومات اللازمة لاستكمال إعداده المهني وفي مجال تخصصه، مما استدعى الاستغناء عن بعض المقررات المتقادمة والمقررات غير التخصصية والتي كانت أحد أسباب تأخر تخرج الطلبة خلال مدة الدراسة الاعتيادية لبرامج الكلية والمحددة في اللائحة الأساسية لنظام الدراسة بكليات التعليم التطبيقي بأربعة فصول دراسية نظراً لاعتماد تلك المقررات على اجتياز أكثر من مقررين مسبقين، حيث تم الاستعاضة عنها بمقررات تخدم التخصص وتكسب الطالب المعرفة والخبرة اللازمتين في مجاله الدراسي وذلك في حقل المعرفة النظرية أو التطبيقية أو العملية، مع التأكيد على الإبقاء على العدد الذي يحتاجه الطالب من مقررات الثقافة العامة واللازم لتكوين ركيزة من المعرفة الأساسية وبما يخدم أهداف وفلسفة الهيئة، كما حرصت لجنة البرامج والمناهج بالكلية بدورها على دعم هذا التوجه. وقد أشاد عميد الكلية بالدعم اللامحدود من قبل إدارة الهيئة لخطوات الكلية نحو تطوير واستحداث البرامج الدراسية بما يساهم في إعداد الكوادر المؤهلة لتحقيق تقدم وتنمية البلاد.

كشف عميد كلية الدراسات التجارية في الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب د. أحمد الحنيان عن توجه الكلية لتطوير برامجها ومناهجها الدراسية بما يتوافق مع رؤية الكويت 2035، مؤكداً على التزام الكلية بأهداف كليات التعليم التطبيقي المتمثلة بتوفير وتنمية القوى العاملة الوطنية وذلك بما يكفل مواجهة القصور في القوى العاملة الفنية الوطنية، وتزويد البلاد بحاجتها من العمالة المطلوبة في المجالات والنوعيات والأعداد والمستويات اللازمة لسد احتياجات سوق العمل وذلك عن طريق ما تقدمه من برامج تتلاءم مع قدرات الطلبة وتحقق الاستجابة الوظيفية لحاجات المجتمع.

وذكر د.الحنيان بأن العمل جار على استحداث تخصصات علمية جديدة يحتاجها سوق العمل الكويتي كتخصص الإحصاء التطبيقي، فضلاً عن تحديث البرامج الدراسية القائمة لتخصصات قسم الإدارة، المحاسبة، البنوك والعمليات المصرفية، إدارة المخاطر والقانون، مع العمل على دمج بعض المقررات ومن ثم تطويرها بما يواكب المناهج العالمية في الكليات التطبيقية المناظرة، موضحاً بأن قسم الحاسب الآلي كذلك يعمل حالياً على تطوير برنامجه الدراسي بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل.

وكشف د.الحنيان عن أحد الأسباب التي استدعت تطوير برامج ومناهج الكلية وهو توحيد عدد الوحدات والساعات الدراسية بقدر الإمكان بحيث تكون 3 وحدات دراسية، مضيفاً بأن المقررات التطبيقية والميدانية تحتاج إلى ساعات تدريسية أكثر حتى يكتسب الطالب المهارات اللازمة.

كما شدد عميد الدراسات التجارية في الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب د. أحمد الحنيان على ضرورة تكثيف المقررات الدراسية بالكلية التي تشجع على المشاريع الصغيرة حتى تخلق جيلًا قادراً على ريادة الأعمال وتنمية المشاريع، مبيناً بأن التنمية البشرية تتطلب تطوير برامج الكلية التي تكسب الأفراد المهارات اللازمة للتوجه إلى العمل في القطاع الخاص خاصةً وأن الدولة تشجع المشاريع الصغيرة والمتوسطة.

وأفاد بأن هناك تحديات عديدة تواجه تحقيق رؤية الكويت 2035 لعل أبرزها الحاجة الملحة إلى المهارات والكفاءات العالية، وتطوير سياسات وأساليب واستراتيجيات التعليم والمناهج الدراسية، وضرورة التركيز على التفكير الإبداعي في المناهج الدراسية والتكنولوجية ومهارات التسويق الرقمي، مؤكداً على أن رأس المال البشري يتطلب تغيير سياسات التعليم والتحول للتطبيق العملي واكتساب المهارات لدى المتعلمين، علاوةً على التركيز على اقتصاد متنوع مستدام يأتي من خلال رفع الإنتاج والصناعة ودعم المشاريع التكنولوجية والصناعية المبتكرة، مشدداً على ضرورة تطوير التعاون مع المؤسسات التعليمية المناظرة وقطاعات الأعمال الحكومية والخاصة بما يحقق التنافسية المنشودة محلياً وإقليمياً، الأمر الذي يتطلب ضرورة إصلاح نظام التعليم بالكلية بإضافة التكنولوجيا الحديثة للارتقاء بالعملية التعليمية ولإعداد الشباب بصورة أفضل ليكونوا أعضاء فاعلين بقدرات تنافسية وإنتاجية مميزة لقوة العمل الوطنية.

وأردف بأنه وبناءً على ذلك فقد قامت الأقسام العلمية متمثلةً بلجان البرامج والمناهج بدراسة احتياجات ومتطلبات سوق العمل من المعارف والمهارات العملية والتطبيقية وتمت صياغتها وفقا للأهداف التعليمية والكفايات اللازمة للخريجين حيث تتبع الكلية منهجية الكفايات والتي تعرف ب Competency Based Education (CBE) بحيث تتم مراجعة جميع المقررات في صحائف التخرج الحالية مع التركيز على المقررات التخصصية اللازمة لتحقيق الأهداف التعليمية، إضافة إلى إثراء صحيفة التخرج بالمقررات المساندة والتي تزود الطالب ببعض أنواع المعرفة أو الخبرة التي تساند التخصص، وتساعده على الإلمام بالمعارف والمعلومات اللازمة لاستكمال إعداده المهني وفي مجال تخصصه، مما استدعى الاستغناء عن بعض المقررات المتقادمة والمقررات غير التخصصية والتي كانت أحد أسباب تأخر تخرج الطلبة خلال مدة الدراسة الاعتيادية لبرامج الكلية والمحددة في اللائحة الأساسية لنظام الدراسة بكليات التعليم التطبيقي بأربعة فصول دراسية نظراً لاعتماد تلك المقررات على اجتياز أكثر من مقررين مسبقين، حيث تم الاستعاضة عنها بمقررات تخدم التخصص وتكسب الطالب المعرفة والخبرة اللازمتين في مجاله الدراسي وذلك في حقل المعرفة النظرية أو التطبيقية أو العملية، مع التأكيد على الإبقاء على العدد الذي يحتاجه الطالب من مقررات الثقافة العامة واللازم لتكوين ركيزة من المعرفة الأساسية وبما يخدم أهداف وفلسفة الهيئة، كما حرصت لجنة البرامج والمناهج بالكلية بدورها على دعم هذا التوجه.

وقد أشاد عميد الكلية بالدعم اللامحدود من قبل إدارة الهيئة لخطوات الكلية نحو تطوير واستحداث البرامج الدراسية بما يساهم في إعداد الكوادر المؤهلة لتحقيق تقدم وتنمية البلاد.

د.العييناتي حصدت جائزة أفضل متحدث بمؤتمر " سلسلة الأعمال و العلوم الاجتماعية "

حصلت عضو هيئه التدريس بكلية الدراسات التجارية في الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب د.شيخه العييناتي على جائزة أفضل متحدث مقدم لورقة عمل بعنوان "التوظيف عبر الإنترنت في الاقتصادات النامية " خلال مشاركتها بالمؤتمر العالمي لسلسلة الأعمال والعلوم الاجتماعية الذي عقد في ماليزيا ، بحضور ومشاركة عدد من الدول الأوروبية والعربية تضمنت ورقة العمل شرحا لأهم التغيرات التي طرأت على سوق العمل خلال الفترة السابقة وتنوع تطبيقات التوظيف عبر الإنترنت أو وسائل التواصل الاجتماعي مما يسمح بتجميع مجموعة من المواهب ذات المؤهلات العالية ويسهل عملية التوظيف للمرشحين بصورة تخفف التكاليف و الجهد على جهات العمل .

وزير التربية والتعليم العالي نعى المطيري نائب التدريب بالتطبيقي

نعت الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب نائب المدير العام لشئون التدريب بالإنابة مدير المعهد العالي للطاقة المهندس فيصل ضاحي المطيري الذي وافته المنية أمس الأحد الموافق 26/6/2022. وقال وزير التربية ووزير التعليم العالي والبحث العلمي رئيس مجلس إدارة الهيئة الدكتور علي فهد المضف في تصريح صحفي أن المغفور له بإذن الله كان من المهتمين والسباقين في تنمية وتطوير التدريب وتوطيد العلاقات مع مؤسسات الدولة لسد حاجة سوق العمل في توفير كوادر وطنية مؤهلة في العمل المهني. مضيفا أنه ومنذ تكليفه نائباً لمدير عام الهيئة لشئون التدريب كان حريصا على تنمية ورقي قطاع التدريب من خلال توقيع عدد من الاتفاقيات التعاونية مع مؤسسات الدولة المختلفة في المجال التكنولوجي والعسكري والنفطي والصناعي والتي أضافت للقطاع الكثير في تطوير المناهج الدراسية، كما ساهم في تيسير الأعمال الخاصة بالتدريب بتوفير كافة الاحتياجات للطلبة والمدربين، وحرصه على تشجيع العاملين في المعاهد على مواكبة حاجة الدولة لمخرجات مؤهلة. وبين د. المضف أن المغفور له بإذن الله كان له دور فعال وناجح كمدير للمعهد العالي للطاقة في تيسير العقبات التي واجهت استمرار الدراسة في المعهد خلال جائحة كورونا وتخطي ذلك من خلال تطوير البرامج العلمية والعملية الخاصة في المعهد لتكون الدراسة عن بعد دون وجود أي عقبات تذكر خلال تلك الفترة، وقد لاقت تلك المرحلة النجاح الكبير ويشهد لها في المعهد بشكل خاص والهيئة بشكل عام. ولسيرته الطيبة كان تعاونه مع الجميع واضحاً في خلق روح الأخوة والأسرة الواحدة بين منتسبي المعهد والهيئة والمساهمة في حل مشاكل الجميع من خلال فهمه للقوانين واللوائح التدريبية والإدارية. وفي ختام تصريحه تقدم د.المضف بخالص العزاء والمواساة لأسرة الفقيد، داعياً المولى عزّ وجل أن يتغمده بالرحمة والمغفرة وجنات النعيم، وأن يلهم أهله الصبر والسلوان.

نعت الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب نائب المدير العام لشئون التدريب بالإنابة مدير المعهد العالي للطاقة المهندس فيصل ضاحي المطيري الذي وافته المنية أمس الأحد الموافق 26/6/2022.

وقال وزير التربية ووزير التعليم العالي والبحث العلمي رئيس مجلس إدارة الهيئة الدكتور علي فهد المضف في تصريح صحفي أن المغفور له بإذن الله كان من المهتمين والسباقين في تنمية وتطوير التدريب وتوطيد العلاقات مع مؤسسات الدولة لسد حاجة سوق العمل في توفير كوادر وطنية مؤهلة في العمل المهني.

مضيفا أنه ومنذ تكليفه نائباً لمدير عام الهيئة لشئون التدريب كان حريصا على تنمية ورقي قطاع التدريب من خلال توقيع عدد من الاتفاقيات التعاونية مع مؤسسات الدولة المختلفة في المجال التكنولوجي والعسكري والنفطي والصناعي والتي أضافت للقطاع الكثير في تطوير المناهج الدراسية، كما ساهم في تيسير الأعمال الخاصة بالتدريب بتوفير كافة الاحتياجات للطلبة والمدربين، وحرصه على تشجيع العاملين في المعاهد على مواكبة حاجة الدولة لمخرجات مؤهلة.

وبين د. المضف أن المغفور له بإذن الله كان له دور فعال وناجح كمدير للمعهد العالي للطاقة في تيسير العقبات التي واجهت استمرار الدراسة في المعهد خلال جائحة كورونا وتخطي ذلك من خلال تطوير البرامج العلمية والعملية الخاصة في المعهد لتكون الدراسة عن بعد دون وجود أي عقبات تذكر خلال تلك الفترة، وقد لاقت تلك المرحلة النجاح الكبير ويشهد لها في المعهد بشكل خاص والهيئة بشكل عام.

ولسيرته الطيبة كان تعاونه مع الجميع واضحاً في خلق روح الأخوة والأسرة الواحدة بين منتسبي المعهد والهيئة والمساهمة في حل مشاكل الجميع من خلال فهمه للقوانين واللوائح التدريبية والإدارية.

وفي ختام تصريحه تقدم د.المضف بخالص العزاء والمواساة لأسرة الفقيد، داعياً المولى عزّ وجل أن يتغمده بالرحمة والمغفرة وجنات النعيم، وأن يلهم أهله الصبر والسلوان.

المعهد المهني كرم مديره م.بوشهري

بحضور نائب المدير العام لشئون التدريب بالإنابة م.فيصل ضاحي كرم معهد التدريب المهني المهندس فاضل بوشهري بمناسبة انتهاء فترة عمله كمدير للمعهد، بحضور مساعد مدير المعهد م .محمد الهاشمي وعدد من رؤساء الأقسام العلمية والمكاتب الإشرافية و أعضاء هيئة التدريب بالمعهد . خلال الحفل ثمن م.فيصل ضاحي الجهود التي بذلها م. بوشهري خلال فترة رئاسته للمعهد من أجل أداء رسالته وبرامجه وتحقيق أهدافه في تأهيل كوادر وطنية فنية تعمل على سد احتياجات سوق العمل ، متمنيا له ولأسرة المعهد كل التوفيق خلال المرحلة القادمة. من جهته عبر م.بوشهري عن امتنانه لهذا التكريم الذي عكس روح الفريق الواحد الذي يتمتع به المعهد ، شاكراً جهود وحرص أسرة المعهد على تقديم العطاء على أمثل وجه ، آملا من زملائه استمرار العطاء و بذل الجهد لمواصلة الارتقاء بالمعهد و الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب .

زيادة الخبرة والتدريب لطلبة هندسة السيارات والبحرية

ألتقى قسم تكنولوجيا هندسة السيارات والبحرية بكلية الدراسات التكنولوجية مع جهات سوق العمل بقطاعيه الخاص والحكومي وذلك للاطلاع على ملاحظاتهم الخاصة بخريجي القسم بهدف تطوير برامجه مع المتغيرات الحديثة للوصول إلى مستوى أفضل وتحقيق متطلبات الاعتماد الأكاديمي من مؤسسة ABET . حضر الاجتماع كل من العميد المساعد للشئون العلمية الدكتور علي العجمي، و رئيس القسم العلمي د.خالد العوضي ، و رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي بالقسم د.جاسم العازمي ، و ممثلي سوق العمل بكل من وزارة الدفاع ، والحرس الوطني ، الوطني ووزارة الداخلية ، وشركة نفط الكويت ،ووزارة الكهرباء والماء ، ووزارة المواصلات (النقل البحري) والطيران المدني. في بداية الاجتماع قدم عضو هيئة التدريس ورئيس القسم السابق د.جاسم الراجحي عرضا تقديميا لبرامج القسم العلمي بشعبة السيارات وشعبة البحرية وصف من خلاله طبيعة المواد التي يتم تدريسها حاليا بالقسم العلمي وما يحرص عليه القسم العلمي من التغطية الأكاديمية للطالب بجانبيها النظري والعملي وذلك من خلال المحاضرات و الورش والتدريب الميداني ، ثم عرض عضو هيئة التدريس د سويل متطلبات ABET للاعتماد الأكاديمي وماهو متوقع أن يتعلمه الطالب عند تخرجه و اندماجه بسوق العمل بعدها فتح باب النقاش إذ أشار الدكتور علي العجمي أن كلية الدراسات التكنولوجية تعطي الفرصة العلمية والعملية للطلبة لتؤهلهم للدخول لسوق العمل حيث يغطي باقي الخبرات عند التحاقهم بجهة العمل المقبولين فيها، وخلال الاجتماع تم الاستماع إلىى ملاحظات جهات سوق العمل التي اقترحت زيادة بعض المهارات والخبرات الخاصة من خلال إقامة بعض الدورات التخصصية للطلبة والمدربين ، ودعوة ذوي الخبرات بسوق العمل للتعاون والتواصل في تقديم إضافة للبرامج الدراسية مثل أعمال الرقابة على السفن ، والقوانين والرقابة البحرية ، والتفتيش على صلاحية هياكل ومحركات السفن ، وتقديم دورات قصيرة للآليات العسكرية. في ختام الاجتماع تم توزيع الاستبيان الخاص بالاعتماد الأكاديمي من قبل رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي للقسم د. جاسم العازمي على أن يتم ادراج أي ملاحظات أخرى خارج الاستبيان او تعليق لجوانب المهارات تتطلبها جهة سوق العمل تمهيدا لعرضها لاحقا على لجنة البرامج والمناهج الدراسية و لجنة التدريب الميداني للنظر في كيفية ادراجها ضمن برامج القسم العلمي وعرضه على القسم العلمي. ، وشكر د.العازمي الجهات المشاركة من سوق العمل آملا أن يكون هناك لقاءات في المستقبل لتقريب وجهات النظر في حاجة سوق العمل وتطوير اداء مناهج في القسم العلمي

ألتقى قسم تكنولوجيا هندسة السيارات والبحرية بكلية الدراسات التكنولوجية مع جهات سوق العمل بقطاعيه الخاص والحكومي وذلك للاطلاع على ملاحظاتهم الخاصة بخريجي القسم بهدف تطوير برامجه مع المتغيرات الحديثة للوصول إلى مستوى أفضل وتحقيق متطلبات الاعتماد الأكاديمي من مؤسسة ABET .

حضر الاجتماع كل من العميد المساعد للشئون العلمية الدكتور علي العجمي، و رئيس القسم العلمي د.خالد العوضي ، و رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي بالقسم د.جاسم العازمي ، و ممثلي سوق العمل بكل من وزارة الدفاع ، والحرس الوطني ، الوطني ووزارة الداخلية ، وشركة نفط الكويت ،ووزارة الكهرباء والماء ، ووزارة المواصلات (النقل البحري) والطيران المدني.

في بداية الاجتماع قدم عضو هيئة التدريس ورئيس القسم السابق د.جاسم الراجحي عرضا تقديميا لبرامج القسم العلمي بشعبة السيارات وشعبة البحرية وصف من خلاله طبيعة المواد التي يتم تدريسها حاليا بالقسم العلمي وما يحرص عليه القسم العلمي من التغطية الأكاديمية للطالب بجانبيها النظري والعملي وذلك من خلال المحاضرات و الورش والتدريب الميداني ، ثم عرض عضو هيئة التدريس د سويل متطلبات ABET للاعتماد الأكاديمي وماهو متوقع أن يتعلمه الطالب عند تخرجه و اندماجه بسوق العمل

بعدها فتح باب النقاش إذ أشار الدكتور علي العجمي أن كلية الدراسات التكنولوجية تعطي الفرصة العلمية والعملية للطلبة لتؤهلهم للدخول لسوق العمل حيث يغطي باقي الخبرات عند التحاقهم بجهة العمل المقبولين فيها، وخلال الاجتماع تم الاستماع إلىى ملاحظات جهات سوق العمل التي اقترحت زيادة بعض المهارات والخبرات الخاصة من خلال إقامة بعض الدورات التخصصية للطلبة والمدربين ، ودعوة ذوي الخبرات بسوق العمل للتعاون والتواصل في تقديم إضافة للبرامج الدراسية مثل أعمال الرقابة على السفن ، والقوانين والرقابة البحرية ، والتفتيش على صلاحية هياكل ومحركات السفن ، وتقديم دورات قصيرة للآليات العسكرية.

في ختام الاجتماع تم توزيع الاستبيان الخاص بالاعتماد الأكاديمي من قبل رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي للقسم د. جاسم العازمي على أن يتم ادراج أي ملاحظات أخرى خارج الاستبيان او تعليق لجوانب المهارات تتطلبها جهة سوق العمل تمهيدا لعرضها لاحقا على لجنة البرامج والمناهج الدراسية و لجنة التدريب الميداني للنظر في كيفية ادراجها ضمن برامج القسم العلمي وعرضه على القسم العلمي. ، وشكر د.العازمي الجهات المشاركة من سوق العمل آملا أن يكون هناك لقاءات في المستقبل لتقريب وجهات النظر في حاجة سوق العمل وتطوير اداء مناهج في القسم العلمي

دورة" الإسعافات الأولية" بالتطبيقي

نظمت إدارة العلاقات العامة والإعلام بالتعاون مع مستشفى السلام الدولي دورة تدريبية للإسعافات الأولية للعاملين بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب، بإشراف مدربين متخصصين بمجال الطوارئ الطبية . خلال الدورة تحدثت من مركز التطوير الطبي بمستشفى السلام د. ربى المسلم عن مفهوم الإسعافات الأولية لحالات الاختناق وأهميتها للفرد عند وقوع حالات مفاجئة، كما شرحت الإسعافات الأولية للغصة، كما تم تدريب المشاركين على كيفية التصرف أثناء الحروق والكسور وغيرها من الحوادث المفاجئة، بالإضافة الى كيفية استخدام جهاز مزيل الرجفان أثناء إجراء الإنعاش القلبي الرئوي.

م.الفواز: نسعى لتحقيق متطلبات الاعتماد الأكاديمي لـABET لقسم هندسة التصنيع

ضمن سلسلة لقاءات كلية الدراسات التكنولوجية مع سوق العمل التقى قسم هندسة التصنيع بكلية الدراسات التكنولوجية في الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب مع جهات سوق العمل ممثلة بكل من شركة الخطوط الجوية الكويتية وجمعية المهندسين. حيث قدم رئيس القسم العلمي د.صالح الهاجري عرضا تقديميا حول القسم والخطة التعليمية بالإضافة المقررات المطلوبة والورش المتوفرة ، ثم قام رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي بالقسم م. فواز الفواز بشرح الخطة الحالية للحصول على الاعتماد الأكاديمي من ABET والمتطلبات التي يجب الالتزام بها من مخرجات طلابية وطريقة التقييم والقياس والتحليل. ثم تم فتح باب النقاش حول مخرجات القسم العلمي وتوزيع استبيان سوق العمل حول الآراء والاقتراحات والاحتياجات للسنوات القادمة، حيث تم تقديم مقترح إضافة مقرر متابعة الجودة (quality control) وتحديث وتطوير بعض المقررات بما يتناسب مع سوق العمل ، و دور أعضاء هيئة التدريس في ترسيخ المبادئ الاخلاقية والعمل الجاد عند الطلبة لما لها من اهمية في الحياة الوظيفية. في ختام الاجتماع شكر م.الفواز حرص المشاركين على تطوير العملية التعليمية و تعاونهم لتغطية متطلبات الاعتماد الاكاديمي للقسم العلمي بهدف معرفة المهارات التقنية والاكاديمية المطلوبة لتطوير المستوى التعليمي في قسم تكنولوجيا هندسة التصنيع ، وتم تحديد الاجتماع القادم للفصل الدراسي الاول 2022-2023.

ضمن سلسلة لقاءات كلية الدراسات التكنولوجية مع سوق العمل

التقى قسم هندسة التصنيع بكلية الدراسات التكنولوجية في الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب مع جهات سوق العمل ممثلة بكل من شركة الخطوط الجوية الكويتية وجمعية المهندسين.

حيث قدم رئيس القسم العلمي د.صالح الهاجري عرضا تقديميا حول القسم والخطة التعليمية بالإضافة المقررات المطلوبة والورش المتوفرة ، ثم قام رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي بالقسم م. فواز الفواز بشرح الخطة الحالية للحصول على الاعتماد الأكاديمي من ABET والمتطلبات التي يجب الالتزام بها من مخرجات طلابية وطريقة التقييم والقياس والتحليل.

ثم تم فتح باب النقاش حول مخرجات القسم العلمي وتوزيع استبيان سوق العمل حول الآراء والاقتراحات والاحتياجات للسنوات القادمة، حيث تم تقديم مقترح إضافة مقرر متابعة الجودة (quality control) وتحديث وتطوير بعض المقررات بما يتناسب مع سوق العمل ، و دور أعضاء هيئة التدريس في ترسيخ المبادئ الاخلاقية والعمل الجاد عند الطلبة لما لها من اهمية في الحياة الوظيفية.

في ختام الاجتماع شكر م.الفواز حرص المشاركين على تطوير العملية التعليمية و تعاونهم لتغطية متطلبات الاعتماد الاكاديمي للقسم العلمي بهدف معرفة المهارات التقنية والاكاديمية المطلوبة لتطوير المستوى التعليمي في قسم تكنولوجيا هندسة التصنيع ، وتم تحديد الاجتماع القادم للفصل الدراسي الاول 2022-2023.

د.الأستاد : مبادرة توظيف الطلبة يساهم في إعداد كوادر مؤهلة للعمل بعد التخرج

وقعت الهيئة العامة لتعليم التطبيقي والتدريب اتفاقية تعاون مع بنك الكويت الوطني وذلك لتوطيد أطر الشراكة والتعاون فيما بينهما بتدريب وتوظيف طلبة وطالبات الهيئة. وفي هذا الإطار صرح نائب المدير العام للخدمات الأكاديمية المساندة ونائب المدير العام للتخطيط والتنمية بالإنابة د.جاسم محمد الأستاد بأن مبادرة البنك تأتي في إطار توحيد الجهود والتنسيق مع الجهات المعنية لتحقيق رؤية الكويت المستقبلية، بالإضافة إلي الأهداف الاستراتيجية التنموية للهيئة وعلى رأسها إعداد وتأهيل كوادر وطنية متخصصة ذات كفاءة عالية لسد احتياجات سوق العمل بمختلف قطاعاته. مؤكداً أن الهيئة والبنك يتطلعان من خلال هذه الاتفاقية إلى تمكين الشباب في مسيرتهم العلمية والعملية وبث روح المسئولية والحماسة في نفوسهم، والتي من شأنها أن تعالج الكثير من التحديات التي يمرون بها، وبالتالي تصبح مشاركتهم فاعلة في دفع عجلة التنمية الاقتصادية . وفي ضوء هذه الاتفاقية فقد توحدت الجهود بين الطرفين في تدشين أول مبادرة والتي تنص على توظيف طلبة وطالبات ومتدربي الهيئة خلال الدراسة لكسب الخبرة العملية نظير مكافأة مادية مجزية، وهذا التدريب العملي سيساهم بعد التخرج في البحث عن وظيفة لائقة، وخاصةً لدى المؤسسات التي تشترط وجود خبرة سابقة. و أوضح د.الأستاد أن فتح باب التقديم للطلبة والمقابلات سيكون اعتباراً من 26 يونيو 2022 و حتى 30 يونيو 2022 وفق الشروط المتفق عليها .

وقعت الهيئة العامة لتعليم التطبيقي والتدريب اتفاقية تعاون مع بنك الكويت الوطني وذلك لتوطيد أطر الشراكة والتعاون فيما بينهما بتدريب وتوظيف طلبة وطالبات الهيئة.
وفي هذا الإطار صرح نائب المدير العام للخدمات الأكاديمية المساندة ونائب المدير العام للتخطيط والتنمية بالإنابة د.جاسم محمد الأستاد بأن مبادرة البنك تأتي في إطار توحيد الجهود والتنسيق مع الجهات المعنية لتحقيق رؤية الكويت المستقبلية، بالإضافة إلي الأهداف الاستراتيجية التنموية للهيئة وعلى رأسها إعداد وتأهيل كوادر وطنية متخصصة ذات كفاءة عالية لسد احتياجات سوق العمل بمختلف قطاعاته.

مؤكداً أن الهيئة والبنك يتطلعان من خلال هذه الاتفاقية إلى تمكين الشباب في مسيرتهم العلمية والعملية وبث روح المسئولية والحماسة في نفوسهم، والتي من شأنها أن تعالج الكثير من التحديات التي يمرون بها، وبالتالي تصبح مشاركتهم فاعلة في دفع عجلة التنمية الاقتصادية .
وفي ضوء هذه الاتفاقية فقد توحدت الجهود بين الطرفين في تدشين أول مبادرة والتي تنص على توظيف طلبة وطالبات ومتدربي الهيئة خلال الدراسة لكسب الخبرة العملية نظير مكافأة مادية مجزية، وهذا التدريب العملي سيساهم بعد التخرج في البحث عن وظيفة لائقة، وخاصةً لدى المؤسسات التي تشترط وجود خبرة سابقة.

و أوضح د.الأستاد أن فتح باب التقديم للطلبة والمقابلات سيكون اعتباراً من 26 يونيو 2022 و حتى 30 يونيو 2022 وفق الشروط المتفق عليها .

د.العجمي : استمرار تطوير المستوى الفني لخريجي "هندسة البترول"

ضمن سلسلة لقاءات "كلية الدراسات التكنولوجية " مع سوق العمل نظم قسم تكنولوجيا هندسة البترول في كلية الدراسات التكنولوجية بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب لقاءً مع الشركة الكويتية للصناعات البترولية المتكاملة وشركة نفط الكويت استمرارا في دعم العلاقة بين كلية الدارسات التكنولوجية ومؤسسات سوق العمل. في بداية اللقاء رحب العميد المساعد للشؤون الأكاديمية بالكلية د. علي العجمي بالجهات المشاركة لتلبيتها الدعوة ومشاركتهم الفاعلة والإيجابية، ثم عرض عضو هيئة التدريس بقسم تكنولوجيا هندسة البترول د. سليمان شمس الدين نبذة تعريفية عن القسم وبرامجه وهم برنامج الاستكشاف والتطوير وبرنامج الإنتاج والتصدير، مبينا أهمية التواصل مع سوق العمل للاطلاع على آخر التطورات ومواكبتها عن طريق تطبيقها في هذه البرامج بالإضافة الى أهمية التعاون في مجال التدريب الميداني. وبدوره أكد رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي بالقسم د. ناب العجمي على حرص القسم على معرفة رأي مؤسسات سوق العمل بمستوى خريجي القسم وتقييمهم عن طريق تعبئة الاستبيانات وعقد لقاءات للخروج بأفضل القرارات التي تخص تطوير برامجه. وتم خلال اللقاء مناقشة الخطة الدراسية للبرامج ومقرراتها ومدى ملاءمتها والحاجة لها لسوق العمل، كما تم مناقشة إمكانية تطوير البرامج من خلال إضافة ما يلزم من مقررات تسهم في رفع المستوى الفني للخريج ليواكب الاحتياجات الحالية والمتطلبات التي ستفرضها التحديات المتوقعة في مجال تطوير حقول النفط الكويتية ونقل وتخزين الغاز المستورد. وفي نهاية اللقاء شكر رئيس قسم تكنولوجيا هندسة البترول د. محمد الرمح الجهات المشاركة موضحا أهمية هذا اللقاء ضمن المتطلبات للحصول على الاعتماد الأكاديمي من مجلس الاعتماد الأكاديمي للهندسة والتكنولوجيا الأمريكي (ABET) ، ومشيرا الى أهمية متابعة عقد مثل هذه اللقاءات للمساهمة في تطوير مخرجات الهيئة.

ضمن سلسلة لقاءات "كلية الدراسات التكنولوجية " مع سوق العمل

نظم قسم تكنولوجيا هندسة البترول في كلية الدراسات التكنولوجية بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب لقاءً مع الشركة الكويتية للصناعات البترولية المتكاملة وشركة نفط الكويت استمرارا في دعم العلاقة بين كلية الدارسات التكنولوجية ومؤسسات سوق العمل.

في بداية اللقاء رحب العميد المساعد للشؤون الأكاديمية بالكلية د. علي العجمي بالجهات المشاركة لتلبيتها الدعوة ومشاركتهم الفاعلة والإيجابية، ثم عرض عضو هيئة التدريس بقسم تكنولوجيا هندسة البترول د. سليمان شمس الدين نبذة تعريفية عن القسم وبرامجه وهم برنامج الاستكشاف والتطوير وبرنامج الإنتاج والتصدير، مبينا أهمية التواصل مع سوق العمل للاطلاع على آخر التطورات ومواكبتها عن طريق تطبيقها في هذه البرامج بالإضافة الى أهمية التعاون في مجال التدريب الميداني.

وبدوره أكد رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي بالقسم د. ناب العجمي على حرص القسم على معرفة رأي مؤسسات سوق العمل بمستوى خريجي القسم وتقييمهم عن طريق تعبئة الاستبيانات وعقد لقاءات للخروج بأفضل القرارات التي تخص تطوير برامجه.

وتم خلال اللقاء مناقشة الخطة الدراسية للبرامج ومقرراتها ومدى ملاءمتها والحاجة لها لسوق العمل، كما تم مناقشة إمكانية تطوير البرامج من خلال إضافة ما يلزم من مقررات تسهم في رفع المستوى الفني للخريج ليواكب الاحتياجات الحالية والمتطلبات التي ستفرضها التحديات المتوقعة في مجال تطوير حقول النفط الكويتية ونقل وتخزين الغاز المستورد.

وفي نهاية اللقاء شكر رئيس قسم تكنولوجيا هندسة البترول د. محمد الرمح الجهات المشاركة موضحا أهمية هذا اللقاء ضمن المتطلبات للحصول على الاعتماد الأكاديمي من مجلس الاعتماد الأكاديمي للهندسة والتكنولوجيا الأمريكي (ABET) ، ومشيرا الى أهمية متابعة عقد مثل هذه اللقاءات للمساهمة في تطوير مخرجات الهيئة.

د.الفجام تباحث سبل التعاون مع ڤيرجن جروب من كوريا الجنوبية

لتقى مدير عام الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب د.حسن محمد الفجام ونائب المدير العام للتدريب م. سيد جلال الطبطبائي بوفد من ڤيرجن جروب من كوريا الجنوبية برئاسة هان دي يونغ وذلك للحديث حول مجالات التعاون بين الطرفين وتوقيع مذكرة تفاهم في مجال تبادل الخبرات التدريبية والتعليميه في المعاهد الفنية والتكنولوجية في كوريا. وبيّن الدكتور الفجام أن الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب بحاجة اليوم إلى التنمية والتطوير في العملية التعليمية والتدريبية لمواكبة التكنولوجيا الحديثة، مضيفا بأن الخبرات الكورية الجنوبية لها من النجاحات والابتكارات الفنية المهنية الكثير ويشهد العالم ككل بذلك، والهيئة تسعى للاستفادة من هذه الخبرات لصقل مهارات خريجيها وتأهيلهم تأهيلا علميا مهنيا ونقل هذه الخبرة بما يخدم مصلحة البلاد.

التمريض كرمت 168 طالب وطالبة من خريجيها

نظمت كلية التمريض بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب حفل تكريم لخريجيها للعام الدراسي 2021/2022 البالغ عددهم 168 طالب وطالبة وذلك على مسرح الهيئة الرئيسي – الشويخ. حضر الحفل كلاً من وكيل وزارة الصحة المساعد للشئون الفنية د.عبدالرحمن المطيري ونائب المدير العام للخدمات الأكاديمية ونائب المدير العام للتخطيط و التنمية بالإنابة د.جاسم الأستاد ونائب المدير العام للشئون الإدارية والمالية د.حسن الفجام ونائب المدير العام لشئون التدريب بالإنابة م.فيصل ضاحي بالإضافة إلى عدد من قيادي الهيئة والكلية. خلال الحفل ألقى عميد الكلية د.علي الحجرف كلمة أكد فيها على أن تخريج هذه الدفعة أتى بعد عمل دؤوب قامت به الكلية منذ نشأتها في عام 2003 بتوطين مهنة التمريض وسد النقص في الكوادر التمريضية الوطنية في المنظومة التمريضية، مشيراً إلى أن الكلية ماضية قدماً نحو تطوير كل ما تقدمه لطلبتها، ففي شهر أبريل من العام الماضي حصلت على الاعتماد الأكاديمي لكافة برامجها الدراسية وهي بكالوريوس التمريض وبكالوريوس التمريض المدرسي وبكالوريوس الاستكمال ودبلوم التمريض العام من مؤسسة ACEN الأمريكية التي تعد من المؤسسات الرائدة على مستوى العالم في مجال منح الاعتماد الأكاديمي كما أنها تعكف حالياً على تحضير متطلبات الحصول على تصنيف أكاديمي من قبل إحدى مؤسسات التصنيف العالمية، نصاحاً الطلبة بأن لا يألوا جهداً في خدمة الوطن ورعاية المرضى لأن مهنة التمريض هي مهنة الإنسانية والرحمة . كما ألقى كلمة الخريجين الطالب خالد السعيد عبر فيها عن مشاعر الشكر والامتنان لأسرة كلية التمريض من إدارة وأعضاء هيئة تدريس على ما قدموه من تشجيع ودعم للطلبة طوال سنوات الدراسة، متمنياً المزيد من التوفيق والنجاح لزملائه الطلبة.

نظمت كلية التمريض بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب حفل تكريم لخريجيها للعام الدراسي 2021/2022 البالغ عددهم 168 طالب وطالبة وذلك على مسرح الهيئة الرئيسي – الشويخ.

حضر الحفل كلاً من وكيل وزارة الصحة المساعد للشئون الفنية د.عبدالرحمن المطيري ونائب المدير العام للخدمات الأكاديمية ونائب المدير العام للتخطيط و التنمية بالإنابة د.جاسم الأستاد ونائب المدير العام للشئون الإدارية والمالية د.حسن الفجام ونائب المدير العام لشئون التدريب بالإنابة م.فيصل ضاحي بالإضافة إلى عدد من قيادي الهيئة والكلية.

خلال الحفل ألقى عميد الكلية د.علي الحجرف كلمة أكد فيها على أن تخريج هذه الدفعة أتى بعد عمل دؤوب قامت به الكلية منذ نشأتها في عام 2003 بتوطين مهنة التمريض وسد النقص في الكوادر التمريضية الوطنية في المنظومة التمريضية، مشيراً إلى أن الكلية ماضية قدماً نحو تطوير كل ما تقدمه لطلبتها، ففي شهر أبريل من العام الماضي حصلت على الاعتماد الأكاديمي لكافة برامجها الدراسية وهي بكالوريوس التمريض وبكالوريوس التمريض المدرسي وبكالوريوس الاستكمال ودبلوم التمريض العام من مؤسسة ACEN الأمريكية التي تعد من المؤسسات الرائدة على مستوى العالم في مجال منح الاعتماد الأكاديمي كما أنها تعكف حالياً على تحضير متطلبات الحصول على تصنيف أكاديمي من قبل إحدى مؤسسات التصنيف العالمية، نصاحاً الطلبة بأن لا يألوا جهداً في خدمة الوطن ورعاية المرضى لأن مهنة التمريض هي مهنة الإنسانية والرحمة .

كما ألقى كلمة الخريجين الطالب خالد السعيد عبر فيها عن مشاعر الشكر والامتنان لأسرة كلية التمريض من إدارة وأعضاء هيئة تدريس على ما قدموه من تشجيع ودعم للطلبة طوال سنوات الدراسة، متمنياً المزيد من التوفيق والنجاح لزملائه الطلبة.

د.الهويشل: تطوير برامج الهندسة الكهربائية وتنمية مهارات خريجيها

نظم قسم الهندسة الكهربائية بكلية الدراسات التكنولوجية التابعة للهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب إجتماع مع شركة صناعة الكيماويات البترولية وشركة نفط الكويت وزارة الكهرباء والماء والطاقة المتجددة بهدف تطوير مهارات مخرجات تخصص دبلوم تكنولوجيا الهندسة الكهربائية بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل. وبهذا السياق أكد رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي بقسم تكنولوجيا الهندسة الكهربائية د. فهد الهويشل على أهمية هذا التعاون لما له من مصلحة متبادلة لسوق العمل والهيئة ومخرجاتها قبل انضمامهم لسوق العمل. خلال اللقاء تم عرض برامج دبلوم تكنولوجيا الهندسة الكهربائية مثل برنامج تكنولوجيا الآلات الكهربائية، برنامج نقل وتوزيع الطاقة الكهربائية، وبرنامج تكنولوجيا الطاقة المتجددة، كما تم ارفاق دراسة سوق عمل للبرامج في السنوات الاخيرة، والتطرق الى استعدادات القسم من مناهج حديثة وورش ومختبرات، بالإضافة إلى مناقشة أهم طرق تطوير مخرجات تخصص دبلوم تكنولوجيا الهندسة الكهربائية وطرح بعض المقترحات لتطويرها. وفي ختام الاجتماع شكر د.المطيري جهات العمل المشاركة منوها على أهمية تكرار مثل هذه اللقاءات بالمستقبل وعملها بشكل دوري لما تعود عليه من مصلحة متبادلة بين الهيئة و سوق العمل ، وهي ضمن متطلبات تجديد الاعتماد الأكاديمي المقدم من منظمة الـABET لبرنامج تكنولوجيا هندسة المباني وهي دلالة على أن مخرجات البرنامج تلبي و تفوق احتياجات سوق العمل من الناحية الأكاديمية و المهنية.

نظم قسم الهندسة الكهربائية بكلية الدراسات التكنولوجية التابعة للهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب إجتماع مع شركة صناعة الكيماويات البترولية وشركة نفط الكويت وزارة الكهرباء والماء والطاقة المتجددة بهدف تطوير مهارات مخرجات تخصص دبلوم تكنولوجيا الهندسة الكهربائية بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل.

وبهذا السياق أكد رئيس لجنة الاعتماد الأكاديمي بقسم تكنولوجيا الهندسة الكهربائية د. فهد الهويشل على أهمية هذا التعاون لما له من مصلحة متبادلة لسوق العمل والهيئة ومخرجاتها قبل انضمامهم لسوق العمل.

خلال اللقاء تم عرض برامج دبلوم تكنولوجيا الهندسة الكهربائية مثل برنامج تكنولوجيا الآلات الكهربائية، برنامج نقل وتوزيع الطاقة الكهربائية، وبرنامج تكنولوجيا الطاقة المتجددة، كما تم ارفاق دراسة سوق عمل للبرامج في السنوات الاخيرة، والتطرق الى استعدادات القسم من مناهج حديثة وورش ومختبرات، بالإضافة إلى مناقشة أهم طرق تطوير مخرجات تخصص دبلوم تكنولوجيا الهندسة الكهربائية وطرح بعض المقترحات لتطويرها.

وفي ختام الاجتماع شكر د.المطيري جهات العمل المشاركة منوها على أهمية تكرار مثل هذه اللقاءات بالمستقبل وعملها بشكل دوري لما تعود عليه من مصلحة متبادلة بين الهيئة و سوق العمل ، وهي ضمن متطلبات تجديد الاعتماد الأكاديمي المقدم من منظمة الـABET لبرنامج تكنولوجيا هندسة المباني وهي دلالة على أن مخرجات البرنامج تلبي و تفوق احتياجات سوق العمل من الناحية الأكاديمية و المهنية.

المزيد من الاخبار

القعود: تمديد فترة التقديم لخطة بعثات بالتطبيقي حتى 24 سبتمبر المقبل

بدء التسجيل بدورات خدمة المجتمع بـ"التطبيقي" الأحد المقبل

اتفاقية تعاون مشترك في مجال التمريض بين الصحة والتطبيقي

الدراسات التكنولوجية تشارك بجائزة هاكاثون 2022

ختام محاضرات مواصفات "الأيزو" لـ "إدارة الجودة والاعتماد الأكاديمي"

الحفل الختامي لكلية الدراسات التكنولوجية

مدير عام الهيئة يهنئ أ.د. هشام المجمد لحصوله على جائزة الشيخ جابر الأحمد للباحثين الشباب

د.الحنيان : استحداث وتطوير تخصصات كلية الدراسات التجارية

د.العييناتي حصدت جائزة أفضل متحدث بمؤتمر " سلسلة الأعمال و العلوم الاجتماعية "

وزير التربية والتعليم العالي نعى المطيري نائب التدريب بالتطبيقي

المعهد المهني كرم مديره م.بوشهري

زيادة الخبرة والتدريب لطلبة هندسة السيارات والبحرية

دورة" الإسعافات الأولية" بالتطبيقي

م.الفواز: نسعى لتحقيق متطلبات الاعتماد الأكاديمي لـABET لقسم هندسة التصنيع

د.الأستاد : مبادرة توظيف الطلبة يساهم في إعداد كوادر مؤهلة للعمل بعد التخرج

د.العجمي : استمرار تطوير المستوى الفني لخريجي "هندسة البترول"

د.الفجام تباحث سبل التعاون مع ڤيرجن جروب من كوريا الجنوبية

التمريض كرمت 168 طالب وطالبة من خريجيها

د.الهويشل: تطوير برامج الهندسة الكهربائية وتنمية مهارات خريجيها

أ.د. الأنصاري التقى الهيئة الإدارية لرابطة مدربي الكليات التطبيقية

الخدمات الالكترونية

جهات الهيئة

الكليات التطبيقية

المعاهد التدريبية

الكليات التطبيقية

المعاهد التدريبية

المزيد من الاخبار

القعود: تمديد فترة التقديم لخطة بعثات بالتطبيقي حتى 24 سبتمبر المقبل

بدء التسجيل بدورات خدمة المجتمع بـ"التطبيقي" الأحد المقبل

اتفاقية تعاون مشترك في مجال التمريض بين الصحة والتطبيقي

الدراسات التكنولوجية تشارك بجائزة هاكاثون 2022

ختام محاضرات مواصفات "الأيزو" لـ "إدارة الجودة والاعتماد الأكاديمي"

الحفل الختامي لكلية الدراسات التكنولوجية

مدير عام الهيئة يهنئ أ.د. هشام المجمد لحصوله على جائزة الشيخ جابر الأحمد للباحثين الشباب

د.الحنيان : استحداث وتطوير تخصصات كلية الدراسات التجارية

د.العييناتي حصدت جائزة أفضل متحدث بمؤتمر " سلسلة الأعمال و العلوم الاجتماعية "

وزير التربية والتعليم العالي نعى المطيري نائب التدريب بالتطبيقي

المعهد المهني كرم مديره م.بوشهري

زيادة الخبرة والتدريب لطلبة هندسة السيارات والبحرية

دورة" الإسعافات الأولية" بالتطبيقي

م.الفواز: نسعى لتحقيق متطلبات الاعتماد الأكاديمي لـABET لقسم هندسة التصنيع

د.الأستاد : مبادرة توظيف الطلبة يساهم في إعداد كوادر مؤهلة للعمل بعد التخرج

د.العجمي : استمرار تطوير المستوى الفني لخريجي "هندسة البترول"

د.الفجام تباحث سبل التعاون مع ڤيرجن جروب من كوريا الجنوبية

التمريض كرمت 168 طالب وطالبة من خريجيها

د.الهويشل: تطوير برامج الهندسة الكهربائية وتنمية مهارات خريجيها

أ.د. الأنصاري التقى الهيئة الإدارية لرابطة مدربي الكليات التطبيقية