في خطوة جديدة نحو تعزيز جودة التعليم والتدريب

في إنجاز جديد يعكس حرص الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب على رفع مستوى جودة التعليم والتدريب وتعزيز كفاءة المخرجات التعليمية، حصل المعهد العالي للخدمات الإدارية ومعهد التدريب المهني على الاعتماد الأكاديمي من أكاديمية باريس.

وقد نال المعهد العالي للخدمات الإدارية الاعتماد البرامجي لأحد برامجه المستحدثة، فيما حصل معهد التدريب المهني على اعتماد لتسعة برامج تدريبية متخصصة، وذلك عقب الزيارة الميدانية والتقييم الشامل الذي أجراه وفد أكاديمية باريس.

ويعتبر هذا الإنجاز تتويجا لجهود إدارة الجودة والاعتماد الأكاديمي في تبني أفضل الممارسات والمعايير الوطنية والدولية بما يواكب تطلعات رؤية الكويت 2035، والهيئة ماضية في نهجها القائم على الابتكار والتطوير المستمر لضمان توافق برامجها التدريبية مع احتياجات سوق العمل ومتطلبات التنمية الوطنية

في أجواء يسودها التقدير والامتنان، قام مدير المعهد العالي للخدمات الإدارية أ. نورية مال الله وبعض من رؤساء الأقسام العلمية والنوعية بزيارة مدير المعهد الصناعي- صباح السالم  المهندس طلال الظفيري ، وذلك في زيارة خاصة تعبيرا عن شكرهم وتقديرهم  لجهوده المتميزة التي بذلها خلال فترة توليه إدارة المعهد العالي للخدمات الإدارية للعام التدريبي 2024-2025.

وقد تم خلال الزيارة تقديم درع تذكاري للمهندس طلال، تعبيرًا عن الشكر والامتنان لدوره البارز ومساهماته القيّمة في تطوير وتحسين بيئة العمل الأكاديمي والإداري واثراء خبراته في المعهد 

وأثنت  أ. مال الله على ما قدمه مدير المعهد السابق من إنجازات ملموسة أسهمت في رفع كفاءة العمل وتحقيق أهداف المعهد خلال فترة قيادته.

ويأتي هذا التكريم في إطار حرص المعهد العالي للخدمات الإدارية على ترسيخ ثقافة الوفاء والتقدير لكل من يساهم في مسيرة نجاحه وتقدمه، وتأكيدًا على أهمية التواصل والتكامل بين المعاهد المختلفة.

يتقدم مدير عام الهيئة د.حسن محمد الفجام ونائب المدير العام للتدريب د.خالد الرشيد

نظّمت وحدة الاعتماد الأكاديمي وضبط الجودة في المعهد العالي للخدمات الإدارية ورشة تخصصية لتعزيز الأداء المؤسسي ورفع كفاءة بيئة العمل باستخدام الأدوات المتقدمة في Microsoft Office 365 والذكاء الاصطناعي  بعنوان: الكفاءة الإدارية المتقدمة: أوفيس 365 والذكاء الاصطناعي في بيئة العمل الرقمية ، وذلك على مدى يومين متفرقين.

حيث خصص اليوم الأول لأعضاء الهيئة التدريبية ورؤساء الفرق واللجان في المعهد ، وتم خلاله استعراض أدوات أوفيس 365 المتقدمة وكيفية توظيف الذكاء الاصطناعي في دعم العمليات الأكاديمية ورفع كفاءة العمل الجماعي.

وفي اليوم الثاني، استهدفت الورشة أعضاء الهيئة الإدارية، بحضور رؤساء الأقسام النوعية وعدد من الموظفين الإداريين، وتم التركيز على آليات التحول الرقمي في الإدارة، وأثر التقنيات الحديثة في تسهيل الإجراءات ورفع جودة بيئة العمل.

قدّمت الورشة الأستاذة / فاطمة عبد الواحد معرفي، رئيس وحدة الاعتماد الأكاديمي وضبط الجودة وأكدت أن الورشة تأتي في إطار التمكين الرقمي لموظفي المعهد، وتطوير مهاراتهم بما يتواكب مع متطلبات التغيير ، مشيرة إلى أهمية دمج التكنولوجيا الحديثة في الممارسات اليومية لتعزيز الكفاءة وتحقيق التميز المؤسسي.

برعاية م. طلال الظفيري: المعهد العالي للخدمات الإدارية يكرّم فرق الاعتماد الأكاديمي والجودة"

في أجواء من التقدير والامتنان، نظمت وحدة الاعتماد الأكاديمي وضبط الجودة في المعهد العالي للخدمات الإدارية حفلها السنوي الختامي ، برعاية وحضور مدير المعهد ندباً المهندس طلال الظفيري، وعدد من أعضاء الهيئة التدريبية والإدارية.

وخلال الحفل، عبّر مدير المعهد عن اعتزازه بالجهود الكبيرة التي بذلتها فرق العمل خلال العام التدريبي ٢٠٢٤/٢٠٢٥، والتي أثمرت عن نتائج ملموسة في تطوير الأداء الأكاديمي وتعزيز معايير الجودة في مختلف أقسام المعهد. كما أشاد بالدور المحوري الذي قامت به وحدة الاعتماد الأكاديمي وضبط الجودة في نشر ثقافة الجودة والتميز المؤسسي.

وقام مدير المعهد م. طلال الظفيري و رئيس وحدة الاعتماد الأكاديمي وضبط الجودة ا. فاطمة عبد الواحد معرفي، بتكريم فرق العمل المشاركة في تنفيذ خطط التحسين والتطوير، مؤكدة أن هذا النجاح هو ثمرة العمل الجماعي والإيمان بأهمية الجودة كمسار استراتيجي نحو التميز.

واختُتم الحفل بتوزيع شهادات التقدير على أعضاء الفرق، وسط إشادة واسعة من الحضور، والتأكيد على الاستمرار في مسيرة التحسين المستمر وتحقيق الاعتمادات الأكاديمية التي تعزز من مكانة المعهد على كافة المستويات.

في إطار جهود المعهد العالي للخدمات الإدارية لتعزيز جودة التعليم ورفع كفاءة الكوادر الأكاديمية، نظمت وحدة الاعتماد الأكاديمي وضبط الجودة دورة تدريبية بعنوان "كتابة توصيف المقررات وربط الكفايات بوسائل التقويم المتنوعة" خلال الفترة من 27 إلى 28 أبريل ٢٠٢٥ ، قدمتها رئيس وحدة الاعتماد الأكاديمي وضبط الجودة، الأستاذة فاطمة عبدالواحد معرفي، وذلك بالتعاون مع مركز القياس والتقويم والتنمية البشرية، والاشراف الأكاديمي من مركز تطوير البرامج والمناهج بحضور م. نبيل العبدالله.

شهدت الدورة مشاركة فعّالة من 52عضوًا من أعضاء هيئة التدريس والتدريب من مختلف الكليات والمعاهد، حيث هدفت إلى تعريف المشاركين بأهمية توصيف المقررات الدراسية وفقًا للنماذج المعتمدة، وتدريبهم على كتابة التوصيف بما يتماشى مع المعايير الأكاديمية المعتمدة.

وتضمنت الدورة عدة محاور جوهرية، أبرزها مفهوم الكفايات وأنواعها (العامة والخاصة) وأهميتها في تصميم المقررات، وكيفية ربط الكفايات بأدوات التقويم. وتم التطرق الى أهمية تطبيق قواعد محددة للتقويم “RUBRICS" لتقييم أداء الطلاب، مع أمثلة عملية على تصميمه واستخدامه.

وتضمنت الدورة أنشطة تفاعلية وتمارين تطبيقية وعصفًا ذهنيًا لتعزيز طريقة كتابة توصيف المقررات الدراسية بالإضافة إلى التركيز على قياس مخرجات التعلم عن طريق استخدام أساليب التقويم المتنوعة، وأكدت على أهمية إجراء مراجعات دورية للمقررات بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل والتطورات المتسارعة في بيئة الأعمال على جميع المستويات

وقد لاقت الدورة استحسان الحضور لما فيها محتوى معرفي وتطبيقات العملية والتي تسهم في رفع جودة العملية التعليمية، وتأتي هذه الفعالية ضمن سلسلة من المبادرات التدريبية التي ينفذها المعهد للارتقاء بالأداء المؤسسي وتحقيق أهدافه الاستراتيجية.